|
|
HROK 급여아웃소싱 지원업무 안내
|
|
HROK 급여아웃소싱 Web System 안내
|
|
급여아웃소싱상담 (02) 2629-3005 010-3367-7804
|
|
기 발송된 웹진보기
| |
’23년도 2회차 외국인근로자(E-9) 고용허가 신청 접수 |
‘훈훈한 외모’, ‘여성 우대’, ‘생산직 남직원’… … |
이정식 장관, 정보기술(IT) 기업 노조·근로자 간담회 포… |
|
|
|
법인의 대표이사는 성희롱 예방교육을 받아야 하는 남… |
무급휴일에 대하여 연차휴가로 대체하는 것이 가능한지 |
|
|
2023년 고용장려금 지원제도 |
(소책자) 직장 내 성희롱 예방·대응을 위한 안내서(2022.1 |
2022년도판 노사협의회 운영매뉴얼 |
|
|
고용노동부, 청년을 위해 일경험 프로그램을 제공할 운… |
'23.1월 고용동향 분석 |
|
|
연장근로와 휴일근로가 중복되는 경우 수당지급 |
|
㈜HR Outsourcing Korea / LAP 노무사사무소 TEL: 02-2629-3000(main) FAX: 02-2629-3030(main) E-mail : regina0520@hrok.co.kr Copyright 2004 by HROK all rights reserved |